Em minhas consultorias eu falo sobre COMO eu criei minhas empresas do ponto zero até a busca dos meus primeiros clientes.
Durante minha experiência no gerenciamento de empresas, percebo que a principal dificuldade é encontrar pessoas qualificadas e evitar o churn dos seus funcionários. Por isso montei uma Fábrica de manicures e uma Fábrica de SDR com o propósito de treinar e incluir mulheres no mercado de trabalho.
Implementação de departamento de pré-vendas, treinamentos de vendas presenciais ou online, treinamentos sobre Linkedin, palestras sobre empreendedorismo e empoderamento feminino, gestão de equipe e outplacement.
Atuei em segmentos como automotivo, consutorias, pequenos e médios comércios, segmento da beleza, tecnologia. Sempre com foco em resultados e gerenciamento de processos e pessoas.
Acredito que a única forma de atingirmos resultados é por meio de uma equipe motivada, e a melhor maneira de motivar a equipe é mostrar que a empresa tem interesse genuíno em seu desenvolvimento. Contratar um treinamento e um plano de desenvolvimento para sua equipe, vai muito além do desenvolvimento profissional, pois impacta diretamente na motivação pessoal dos colaboradores.
Aplicação de metodologias de máquinas de vendas com SDR e Closer. Entrega de playbook com instruções ao time comercial e metodologia “mão na massa” para implementação, foco no microgerenciamento das tarefas, tendo como base uma receita previsível.
Abordagem de temas como técnicas de vendas utilizando BANT, SPIN. Scripts que convertem. Importância das ligações telefônicas durante a prospecção.
Como utilizar o Linkedin como ferramenta de prospecção e como ferramenta para melhorar sua imagem pessoal e autoridade.
Como utilizar o Linkedin como ferramenta para mudar de carreira ou buscar uma nova carreira profissional.
Abordagem de temas para incentivo ao empreendedorismo e “como” sair do ponto 0 até a conquista dos seus primeiros clientes.
Abordagem de temas para incentivo ao empreendedorismo e inclusão de mulheres no mercado de trabalho alinhada a meta global da ONU com 50% de mulheres na liderança até 2030.
Falo sobre a minha experiência no desenvolvimento e gerenciamento de equipe das minhas empresas: Fábrica de Manicure, Fábrica de SDR, Pink Sua Vida, Salão de beleza Uma Beleza a Mais.